まちづくり事業における企画・推進（HR事業含む） （三好みらい）

・まちづくり事業は、主に地域活性化に資することまたは移住促進事業になります。「まちづくり事業」に関与したい方におすすめです。
・民間法人とも連携しながら、UIターンも含め各地から三好市に来られる方、三好市で働きたいと考える方を呼び込み、利用される方々の案内及び移住検討の場合住むところや仕事に関する情報提供または紹介等をおこないます。
・よく三好市に帰りたいけど「仕事がない」イメージがあるので、「魅力ある仕事創り」も行ないながら就業場所を確保・紹介を行ないます。
・非常に自由度が高い仕事ですので、管理されずに自分の考えたことをどんどん実行に移したい方におすすめです。

a基本給）：25～35万円
（スキル、経験により決定）
b定額に支払われる手当：
資格手当
住居手当
役職手当
成果手当
a+b　:　25～50万円（年収300～600万円）
cその他の手当等付記事項（面接時に説明）

ガソリン支給、自己車両に係る費用の一部負担

交通費支給
私有車借り上げ
住宅手当（家賃補助、社員価格住宅補助）
移住手当（家賃補助、社員価格住宅補助）
子供手当
慶弔・災害見舞金
資格手当
時間外手当
特別手当

年齢・勤続・能力による昇給

固定の場合はなし、成果給導入の場合は6か月ごとに賞与として支給

正社員もしくは契約社員（多様な働き方に対応）

8：20～17：00
時間外あり　月平均30時間程度　休憩時間100分

【福利厚生】

各種社会保険（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
定期健康診断（全額補助）、再検査費用（1/2補助）

【待遇・社内制度】

多様な働き方制度（短時間勤務・週3日勤務等）
休暇制度（有給休暇、ごくろうさん休暇、新婚旅行休暇、慶弔、災害休暇）
社用車利用制度
雇用延長・退職後の再入社制度
在宅勤務制度
退職金制度
育児支援制度（産前・産後休暇制度、育児休暇制度、時短勤務、出産お祝い金制度、入学（小・中・高）お祝い金）
公的資格取得支援制度（講習会参加費用補助・受験費用補助等）
研修制度（内定者アルバイト・新卒社員研修、一般社員研修、幹部研修）
外部勉強会受講補助制度
表彰制度：M’sユナイテッドアワード
社内親睦制度（社員旅行、宿泊施設利用等）

雇用・労災・健康・厚生・退職金

週休2日（4週6休）制

【休暇】

週休2日制（当社カレンダーによる4週6休）
GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇
慶弔休暇
産前・産後休暇
育児休暇
ごくろうさん休暇（竣工休暇等）
新婚旅行休暇
災害休暇
＊100日/年

まちづくり事業に興味がある方

◎単なる人材紹介ではなく、まちづくりとリンクさせた「活躍人材の発掘と実際に活躍してもらうことを目標とする人材紹介企業ですので、経験があり、スキルを役立たせたいと思われる方、香川県内での事業展開も重要ですので、香川県在住の方も、ご相談いただければ相談に応じます。（香川県在住多数在籍）
◎事前に履歴書を事業所住所に送付して下さい。書類到着後、書類選考を行い合格者については面接日時を通知します。

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